全球人力資源 & 法律合規？有了 Gia™，就完成了。

Gia 利用先進人工智慧技術，在 50個國家和美國所有 50州提供有關僱傭法和人力資源合規性的指導。Gia 具有正在申請專利的人工智慧，可以審查文件並提出合規性修改建議，以及建立新合規文件、檢查名單、工具包、溝通計畫等，幫助人力資源團隊與專業人員將管理成本與時間降低高達 95%。

我們非常重視資料安全。您的資料在靜止和傳輸過程中均受到業界領先的加密保護，確保所有資訊安全無虞，避免未經授權的存取。使用者資料保持機密。該平台遵守數據隱私法規和指南，以保護每個個人用戶。您可以選擇在與 Gia 進行的任何討論或互動中省略個人數據。但是，如果您在提示中包含個人數據或將其上傳到 Gia，Gia 可能會在互動過程中處理該數據。使用 Gia，即表示您同意根據我們的條款和 隱私政策 中所述的安全傳輸、處理 和 存儲您的數據。

G-P Gia 的設計旨在最大程度地減少幻覺，並且專為精準而設計。Gia 正在申請專利的 AI 結合了專有的 RAG 模型和代理架構，可提供比 AI 行業標準優越 10 倍的準確結果。與其他抓取不可靠的互聯網來源的 人工智慧 工具不同，Gia™ 建於 G-P 的專有知識庫、超過 100、000 合法審查的文章以及超過 1、500 的政府來源，並致力於通過 G-P 驗證的來源提供可靠、準確的信息。

Gia 為美國所有 50 州與超過 50 個國家提供專業知識，包括加拿大、英國、印度、西班牙、菲律賓、德國、墨西哥、澳洲、美國、巴西、新加坡、中國、法國、義大利、荷蘭、阿拉伯聯合大公國、南韓、日本、哥倫比亞、葡萄牙、瑞士、波蘭、瑞典、印尼、馬來西亞、台灣、愛爾蘭、越南、香港、丹麥、泰國、南非、奧地利、紐西蘭、比利時、羅馬尼亞、保加利亞、哥斯大黎加、智利、捷克、希臘、波多黎各、以色列、肯亞、秘魯、匈牙利、芬蘭、阿根廷、厄瓜多、塞爾維亞、土耳其、巴基斯坦、沙烏地阿拉伯。