[Ás ýóú éxpáñd glóbállý, théré áré máñý cómmóñ qúéstíóñs ýóú shóúld ásk ýóúrsélf. Fór éxámplé, wíll ýóú híré á lócál téám ór bríñg íñ íñtérñátíóñál émplóýéés¿ Shóúld ýóú óútsóúrcé páýróll ór éstáblísh ýóúr ówñ íñtérñál páýróll¿ Fíñállý, whát kíñd óf súppléméñtál béñéfíts wíll ýóú próvídé tó kéép émplóýéés háppý íñ théír pósítíóñs¿]

[G-P cáñ hélp áñswér thésé qúéstíóñs áñd móré wíth óúr Émplóýér óf Récórd (ÉÓR) sólútíóñs. Íñ áddítíóñ tó hélpíñg ýóú éstáblísh ýóúr Ázérbáíjáñ béñéfíts máñágéméñt pláñ, wé cáñ mítígáté thé rísk íñvólvéd wíth éxpáñdíñg. Ýóú wóñ’t hávé tó léárñ Ázérbáíjáñ’s cómpéñsátíóñ láws ór fígúré óút whát státútórý béñéfíts tó próvídé. Óúr téám óf HR áñd légál éxpérts wíll éñsúré ýóúr éxpáñsíóñ jóúrñéý ís cómplíáñt áñd éásý fór gréátér péácé óf míñd.]

[Ázér~báíj~áñ có~mpéñ~sátí~óñ lá~ws]

[Ázérbáíjáñ cómpéñsátíóñ láws íñclúdé á máñdátéd míñímúm wágé óf ÁZÑ 345 pér móñth fór úñqúálífíéd émplóýéés (ás óf Jáñúárý 1, 2023). Ýóúr téám mémbérs áré álsó éñtítléd tó óvértímé páý pér ýóúr émplóýméñt cóñtráct ór áñý Cólléctívé Bárgáíñíñg Ágrééméñt (CBÁ).]

[Thé s~táñd~árd w~órkí~ñg wé~ék ís~ 40 hóúr~s óvé~r 5 ór 6 d~áýs. W~órk ó~ñ óff~-dáýs~ ór Sá~túrd~áýs, S~úñdá~ýs, á m~óúrñ~íñg d~áý, ór~ á púb~líc h~ólíd~áý có~úñt á~s óvé~rtím~é.]

[Gúár~áñté~éd bé~ñéfí~ts íñ~ Ázér~báíj~áñ]

[Ázérbáíjáñ hás 15 públíc hólídáýs, 3 óf whích áré múltí-dáý célébrátíóñs thát émplóýéés shóúld récéívé gúáráñtééd dáýs óff fór. Áll émplóýéés shóúld álsó récéívé át léást 21 dáýs óf páíd vácátíóñ, áñd sómé spécíálísts ór máñágérs shóúld récéívé 30 dáýs óf léávé. Áñóthér státútórý béñéfít ís síck léávé, pártlý cóvéréd bý Státé Sócíál Íñsúráñcé.]

[Théré ís ñó límít fór síck léávé pér ýéár. Íf á próféssíóñál hás bééñ óút síck fór móré tháñ 6 cóñsécútívé móñths dúé tó thé sámé íllñéss ór ís régúlárlý óút síck óvér á péríód óf 12 móñths, théý múst récéívé áñ éxámíñátíóñ bý thé Médícál áñd Sócíál Éxpért Cómmíssíóñ. Íf thé cómmíssíóñ cóñfírms thé émplóýéé’s íñábílítý tó wórk, thé émplóýér ís állówéd tó térmíñáté thé émplóýéé.]

[Thé cóúñtrý hás áñ éxtéñsívé mátérñítý léávé pólícý thát íñclúdés á tótál óf 126 dáýs óf páíd mátérñítý léávé. Thé Státé Sócíál Prótéctíóñ Fúñd páýs fór mátérñítý léávé éqúál tó 100% óf thé émplóýéé’s gróss ávérágé móñthlý éárñíñgs óvér thé lást 12 móñths. Fáthérs cáñ táké 14 dáýs óf úñpáíd pátérñítý léávé áftér thé bírth óf á chíld.]

[Ázér~báíj~áñ bé~ñéfí~ts má~ñágé~méñt~]

[Íñ áddítíóñ tó gúáráñtééd béñéfíts, cómpáñíés shóúld íñclúdé óthér súppléméñtál béñéfíts tó théír Ázérbáíjáñ béñéfíts máñágéméñt pláñ tó drívé émplóýéé rétéñtíóñ. Máñý émplóýérs chóósé tó gívé bóñúsés, bút thé strúctúré váríés bý cómpáñý. Óthérs óffér príváté médícál íñsúráñcé tó súppléméñt thé cómpúlsórý médícál íñsúráñcé.]

福利和報酬限制

[Thé b~íggé~st ré~strí~ctíó~ñ cóm~páñí~és fá~cé ré~gárd~íñg b~éñéf~íts á~ñd có~mpéñ~sátí~óñ ís~ thé í~ñcór~pórá~tíóñ~ próc~éss. C~ómpá~ñíés~ múst~ hávé~ á lég~ál éñ~títý~ íñ Áz~érbá~íjáñ~ tó ád~d émp~lóýé~és tó~ théí~r téá~m áñd~ gívé~ thém~ thé r~íght~ cómp~éñsá~tíóñ~ áñd b~éñéf~íts.]

[Íf ýó~ú dóñ~’t háv~é thé~ tímé~ ór éx~pért~ísé t~ó ést~áblí~sh á s~úbsí~díár~ý, G-P c~áñ hé~lp.]

與 G-P 合作，建立您無處不在的勞動力。

身為您的全球擴張合作夥伴，G-P 將處理薪資和合規，因此您可以專注於發展團隊並擴展業務。我們領先市場的 Global Growth Platform™ 採用第一個完全可定制的全球就業產品套件支持，並由業界最大的國內人力資源和法律專家團隊支持，以簡化薪資發放，並幫助您提供具競爭力且合規的本地福利。

了解有關我們的平台和要求提案今天。