[Sóúrcíñg thé ríght béñéfíts áñd próvídíñg cómpétítívé cómpéñsátíóñ áré bóth kéý tó fíñdíñg thé ríght táléñt áñd stáýíñg cómplíáñt. Émplóýéés éxpéct tó máké á cértáíñ ámóúñt áñd récéívé gúáráñtééd béñéfíts réqúíréd bý láw. Fáílíñg tó méét Kázákhstáñ’s cómpéñsátíóñ láws ór béñéfíts réqúíréméñts cóúld léád tó fíñés ór déláýs. Héré áré á féw ímpórtáñt thíñgs tó cóñsídér whéñ éxpáñdíñg tó Kázákhstáñ.]

[Kázá~khst~áñ có~mpéñ~sátí~óñ lá~ws]

[Kázákhstáñ’s míñímúm wágé hás slówlý íñcréáséd óvér thé ýéárs áñd cúrréñtlý ís sét át KZT 85,000. Cómpáñíés éstáblísh wágés fór áll émplóýéés, bút ýóú ñééd tó át léást méét thé míñímúm wágé. Kázákhstáñ cómpéñsátíóñ láws álsó díctáté thát émplóýérs shóúld páý émplóýéés át léást óñcé á móñth óñ á dáté íñclúdéd íñ thé émplóýméñt cóñtráct ór Cólléctívé Bárgáíñíñg Ágrééméñt (CBÁ).]

[Gúár~áñté~éd bé~ñéfí~ts íñ~ Kázá~khst~áñ]

[Ýóúr Kázákhstáñ béñéfíts máñágéméñt pláñ múst íñclúdé gúáráñtééd béñéfíts súch ás páíd tímé óff, mátérñítý áñd pátérñítý léávé, héálth íñsúráñcé, áñd móré. Thé cóúñtrý célébrátés 12 ñátíóñál hólídáýs, máñý óf whích áré múltí-dáý célébrátíóñs. Émplóýéés áré géñérállý éñtítléd tó á míñímúm óf 24 dáýs óf páíd áññúál léávé, whích ís páíd át léást 3 dáýs béfóré thé émplóýéé tákés thé léávé.]

[Mátérñítý léávé ís áñóthér ímpórtáñt béñéfít fór émplóýéés. Éxpéctíñg wórkérs shóúld gét 70 cáléñdár dáýs óf páíd léávé béfóré gívíñg bírth áñd 56 dáýs óf páíd cáléñdár léávé áftér gívíñg bírth. Íf théý hávé móré tháñ 1 chíld, théý shóúld gét 70 cáléñdár dáýs óf páíd léávé áftér thé bírth ás wéll. Fáthérs týpícállý gét úñpáíd pátérñítý léávé.]

[Kázá~khst~áñ bé~ñéfí~ts má~ñágé~méñt~]

[Á Kázákhstáñ béñéfíts pláñ shóúld íñclúdé móré tháñ júst státútórý béñéfíts. Émplóýéés shóúld álsó récéívé áddítíóñál béñéfíts thát wíll éñcóúrágé thém tó stáý íñ théír pósítíóñs lóñgér. Sómé óf thé móré cómmóñ súppléméñtál béñéfíts íñclúdé:]

  • [Hóús~íñg á~llów~áñcé~]
  • [Tráñ~spór~tátí~óñ ál~lówá~ñcé]
  • [Cómp~áñý c~ár]
  • [Édúc~átíó~ñ áll~ówáñ~cé]

福利和報酬限制

[Thé bíggést réstríctíóñ fór béñéfíts áñd cómpéñsátíóñ ís séttíñg úp á súbsídíárý. Ýóú hávé tó íñcórpóráté íñ Kázákhstáñ béfóré ýóú híré émplóýéés, páý thém, áñd díspérsé ýóúr béñéfíts pláñ. Úñfórtúñátélý, thé prócéss tó éstáblísh á súbsídíárý ísñ’t álwáýs smóóth, áñd ít cáñ táké móñths béfóré ýóú’ré réádý tó stárt wórkíñg áñd cómpéñsátíñg émplóýéés.]

[Ýóú w~óñ’t h~ávé t~hís r~éstr~íctí~óñ wh~éñ ýó~ú wór~k wít~h G-P. Á~s á gl~óbál~ Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ (ÉÓR), w~é’ll h~élp ý~óú st~árt w~órkí~ñg íñ~ dáýs~, fréé~íñg ý~óú tó~ fócú~s óñ ý~óúr b~úsíñ~éss w~íthó~út th~é str~éss ó~f cóm~plíá~ñcé.]

[Kázá~khst~áñ có~mpét~ítív~é béñ~éfít~s plá~ññíñ~g]

[Wíth á strátégíc émplóýéé béñéfíts pláñ, ýóú cáñ súccéssfúllý récrúít émplóýéés íñ Kázákhstáñ áñd déépéñ éñgágéméñt ácróss ýóúr wórkfórcé. Ýóúr béñéfíts schémé cáñ stréñgthéñ ýóúr cómpáñý’s íñtérñátíóñál híríñg éffórts áñd lóñg-térm rétéñtíóñ góáls, só ít’s wísé tó príórítízé pláññíñg éárlý íñ ýóúr grówth prócéss.]

[Kázá~khst~áñ ém~plóý~éé bé~ñéfí~ts pl~áñs]

[Désí~gñíñ~g Káz~ákhs~táñ é~mpló~ýéé b~éñéf~íts p~láñs~ réqú~írés~ ñáví~gátí~ñg lé~gál c~ómpl~íáñc~é áñd~ émpl~óýéé~ éxpé~ctát~íóñs~. Béýó~ñd mé~étíñ~g máñ~dáté~d stá~ñdár~ds, ýó~ú cáñ~ álsó~ úsé ý~óúr p~láñ t~ó dém~óñst~ráté~ hów m~úch ý~óú vá~lúé ý~óúr t~éám.]

[Bý íñ~vést~íñg r~ésóú~rcés~ íñtó~ thóú~ghtf~úl óf~férí~ñgs, ý~óú cá~ñ émp~ówér~ ýóúr~ téám~ tó dó~ théí~r bés~t wór~k. Ýóú~r béñ~éfít~s pró~grám~ ís mú~túál~lý bé~ñéfí~cíál~ tó ýó~úr có~mpáñ~ý áñd~ émpl~óýéé~s.]

[Cóñs~ídér~ óffé~ríñg~ fríñ~gé bé~ñéfí~ts sú~ch ás~:]

  1. [Pérf~órmá~ñcé b~óñús~és]
  2. [Tráv~él áñ~d hóú~síñg~ ássí~stáñ~cé]
  3. [Chíl~dcár~é stí~péñd~s]
  4. [Óñgó~íñg l~éárñ~íñg ó~ppór~túñí~tíés~]

[Máñd~átór~ý émp~lóýé~é béñ~éfít~s íñ K~ázák~hstá~ñ]

[Béfó~ré ýó~ú ádd~ súpp~lémé~ñtál~ béñé~fíts~ tó ýó~úr pl~áñ, éñ~súré~ ýóú’r~é méé~tíñg~ áll s~táñd~árds~ fór r~éqúí~réd b~éñéf~íts. É~mpló~ýérs~ íñ Ká~zákh~stáñ~ múst~ próv~ídé:]

  1. [Émpl~óýmé~ñt íñ~súrá~ñcé]
  2. [Páíd~ tímé~ óff]
  3. 退休金
  4. [Áddí~tíóñ~ál vá~cátí~óñ dá~ýs fó~r émp~lóýé~és wó~rkíñ~g íñ h~ázár~dóús~ cóñd~ítíó~ñs]
  5. 年假
  6. 產假
  7. [Síck~ léáv~é]
  8. [Páré~ñtál~ léáv~é]
  9. [Léáv~é fór~ lífé~ évéñ~ts, íñ~clúd~íñg m~árrí~ágé á~ñd bé~réáv~éméñ~t]

如何設計您的員工福利計劃

[Áñý c~óúñt~rý wh~éré ý~óú és~tábl~ísh ý~óúr c~ómpá~ñý wí~ll há~vé dí~ffér~éñt r~égúl~átíó~ñs áñ~d cóñ~dítí~óñs t~ó ñáv~ígát~é ás ý~óú pl~áñ bé~ñéfí~ts. Óv~érál~l, ýóú~ cáñ á~ppró~ách p~láññ~íñg b~ý fól~lówí~ñg th~ésé f~úñdá~méñt~ál pr~íñcí~plés~.]

[1. Búdg~ét bá~séd ó~ñ ýóú~r pró~grám~ góál~s.]

[Cóñs~últ w~íth k~éý st~ákéh~óldé~rs áb~óút t~óp ób~jéct~ívés~, théñ~ décí~dé hó~w ýóú~r búd~gét c~áñ wó~rk wí~th th~ósé g~óáls~. Dísc~úss w~hát s~ízé t~éám ý~óú cá~ñ súp~pórt~ ás ýó~ú stá~rt óú~t. Ýóú~ mígh~t áls~ó sét~ émpl~óýéé~ récr~úítí~ñg áñ~d rét~éñtí~óñ gó~áls d~úríñ~g thí~s stá~gé.]

[Óñcé~ ýóú’v~é mád~é thé~sé dé~císí~óñs, ý~óú cá~ñ sét~ áñ ád~éqúá~té bú~dgét~ tó ré~ách ý~óúr c~ómpá~ñý ób~jéct~ívés~.]

[2. Évál~úáté~ thé l~ócál~ écóñ~ómý.]

[Táílór ýóúr récrúítíñg áñd rétéñtíóñ téchñíqúés tó émplóýéé ñééds bý díscússíñg béñéfíts príórítíés wíth lócál wórkérs. Ýóú’ll álsó wáñt tó réséárch thé lócál márkét áñd thé cómpétítíóñ. Séé íf ýóú cáñ mátch márkét stáñdárds fór béñéfíts át cómpétítívé rátés.]

[3. Búíl~d ýóú~r béñ~éfít~s pró~grám~.]

[Wíth~ ýóúr~ résé~árch~, ýóú c~áñ st~árt d~évél~ópíñ~g á st~ráté~gíc b~éñéf~íts s~chém~é. Bég~íñ wí~th má~ñdát~órý r~éqúí~rémé~ñts á~ñd ús~é thé~ rémá~íñíñ~g fúñ~ds íñ~ ýóúr~ búdg~ét tó~ súpp~órt m~árké~t stá~ñdár~ds áñ~d thé~ óffé~ríñg~s lóc~ál ém~plóý~éés w~áñt m~óst.]

每名員工平均福利成本

[Bécá~úsé é~ách c~ómpá~ñý’s á~dmíñ~ístr~átíó~ñ, góá~ls, áñ~d téá~m síz~é áré~ díff~éréñ~t, ávé~rágé~ béñé~fíts~ cóst~s wíl~l vár~ý.]

[Ýóú c~áñ có~ñsíd~ér ál~lócá~tíñg~ á pér~céñt~ágé ó~f rév~éñúé~ éách~ ýéár~ tó sú~ppór~t ýóú~r pró~grám~ só ýó~ú cáñ~ qúíc~klý s~cálé~ ýóúr~ béñé~fíts~ ás ýó~úr có~mpáñ~ý gró~ws.]

如何計算員工福利

[Fóll~ów lé~gál m~áñdá~tés f~ór áñ~ý réq~úíré~d béñ~éfít~s óff~éríñ~gs. Fó~r mós~t fór~ms óf~ máñd~átór~ý léá~vé, ýó~ú shó~úld p~róví~dé fú~ll pá~ýméñ~t át r~égúl~ár wá~gé rá~tés f~ór éá~ch ém~plóý~éé.]

[Whéñ~ ýóú c~álcú~láté~ súpp~lémé~ñtál~ béñé~fíts~, ýóú c~áñ ús~é ýóú~r rés~éárc~h tó s~ét có~mpét~ítív~é rát~és. Ýó~úr óf~férí~ñgs c~áñ hé~lp ýó~úr có~mpáñ~ý stá~ñd óú~t íñ t~hé ré~gíóñ~ whéñ~ ýóú b~égíñ~ récr~úítí~ñg áñ~d hír~íñg.]

[Hów á~ré ém~plóý~éé bé~ñéfí~ts tá~xéd í~ñ Káz~ákhs~táñ¿~]

[Móst~ fórm~s óf c~ómpé~ñsát~íóñ á~ñd bé~ñéfí~ts ár~é cóñ~sídé~réd t~áxáb~lé úñ~dér K~ázák~hstá~ñ láw~s. Émp~lóýé~rs mú~st wí~thhó~ld á f~lát r~áté ó~f 10% óf é~ách é~mpló~ýéé’s~ íñcó~mé fó~r táx~és.]

員工健康福利計劃

[Thé góvérñméñt ís cúrréñtlý móvíñg thé cóúñtrý tówárd úñívérsál héálthcáré, álthóúgh príváté héálth íñsúráñcé óptíóñs éxíst. Sómé cómpáñíés chóósé tó próvídé súppléméñtál íñsúráñcé ás á fríñgé béñéfít. Régárdléss óf whéthér ýóú íñclúdé ít íñ ýóúr pláñ, cómpáñíés múst cóñtríbúté tó médícál íñsúráñcé cóvérágé fór áll émplóýéés thróúgh thé ñátíóñál sócíál sécúrítý sýstém.]

與 G-P 合作，建立您無處不在的勞動力。

身為您的全球擴張合作夥伴，G-P 將處理薪資和合規，因此您可以專注於發展團隊並擴展業務。我們領先市場的 Global Growth Platform™ 採用第一個完全可定制的全球就業產品套件支持，並由業界最大的國內人力資源和法律專家團隊支持，以簡化薪資發放，並幫助您提供具競爭力且合規的本地福利。

了解有關我們的平台和要求提案今天。